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SeaSoft Spa azienda storica nella produzione di software, è in grado, grazie all’esperienza, alla competenza e professionalità maturata in oltre 30 anni, di rappresentare le esigenze del mercato di commercialisti, consulenti del lavoro e delle aziende. I nostri clienti continuano a sceglierci per i valori, la qualità dell’assistenza e per il nostro software.

SeaSoft Spa fa parte del gruppo Dylog Italia Spa. L’intero gruppo genera complessivamente un fatturato di oltre 200 milioni di euro e in cui trovano impiego circa 1200 dipendenti.

Seasoft Spa, ha sede legale e operativa a Catania, conta un organico di oltre 90 persone tra Programmatori, Analisti, Delivery, R&D, Customer Care  e Account, con un fatturato di +6ml.

Seasoft Spa investe costantemente in Ricerca e Sviluppo, collabora con i maggiori Organismi di Ricerca Siciliani e con le Università del territorio.

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Emergenza COVID19

E’ stata disposta la sospensione dei termini per l’adempimento degli obblighi tributari a favore dei contribuenti aventi la residenza, la sede legale o la sede operativa nel territorio dei comuni di cui all’allegato 1 al DPCM 23 febbraio 2020 (EX ZONA ROSSA).

Gestione CIG per emergenzaCOVID19

Adeguamento software al Decreto n.18 “Cura Italia” del 17 marzo 2020 articolo 23 che ha introdotto:

  • un congedo indennizzato per la cura dei minori durante il periodo di sospensione dei servizi educativi per l’infanzia e delle attività didattiche nelle scuole di ogni ordine e grado, disposto con Decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri del 4 marzo 2020, per far fronte all’emergenza derivante dal COVID-19.
  • l’incremento del numero di giorni di permesso retribuiti di cui all’art 33, comma 3 e 6 della legge 104 del 1992 di ulteriori complessive 12 giornate usufruibili nei mesi di marzo e aprile 2020.

News

  • Proroga incentivi Legge bilancio 2021 fino al 30/06/2022
    Con il Messaggio n. 403 del 26/01/2022 l’INPS comunica la proroga delle misure dell’esonero per l’occupazione giovanile, dell’esonero per l’occupazione femminile e della Decontribuzione sud previsti dalla Legge di bilancio 2021 (L. n. 178/2020), sino al 30 giugno 2022. La proroga è stata disposta con decisione della Commissione Europea del 11/01/2022. La commissione ha inoltre […]
  • Retribuzioni convenzionali lavoratori all’estero – Circolare INPS
    L’Istituto, con Circolare n. 12 del 26/01/2022, comunica le retribuzioni convenzionali su cui calcolare la contribuzione previdenziale per i lavoratori operanti all’estero, in paesi con cui non è presente alcun accordo con l’Italia in materia di sicurezza sociale. L’INPS precisa che sia le disposizioni fornite, come la normativa di riferimento statale e comunitaria, si applicano […]
  • Certificazioni stock option e fringe benefit da trasmettere all’INPS
    Con il Messaggio n. 401 del 26/01/2022 l’INPS comunica che entro il 21/02/2022 le aziende e datori di lavoro che abbiano erogato stock option e fringe benefit a lavoratori dipendenti il cui rapporto di lavoro sia cessato nel 2021, dovranno trasmettere i dati dei compensi erogati all’Istituto, per consentirgli di svolgere gli adempimenti previsti ai […]
  • Congedo parentale SARS CoV-2. Messaggio INPS
    Con il Messaggio n. 327 del 21/01/2022, l’INPS comunica di avere proceduto al rilascio della procedura per la presentazione delle domande per i genitori lavoratrici e lavoratori autonomi e per quelli iscritti in via esclusiva alla Gestione separata. https://servizi2.inps.it/servizi/CircMessStd/VisualizzaDoc.aspx?tipologia=circmess&idunivoco=13685

Smart Evolution

SMART EVOLUTION: accesso al software con connessione internet, 24h, con servizio di backup dati e antivirus.

SMART EVOLUTION FOR COLLABORATION: piattaforma di COLLABORATION (video conferenza, chat, email, file, dati da e verso i propri collaboratori).

SMART EVOLUTION TO CUSTOMER: Servizio che offre ai propri clienti, un accesso diretto al sistema software in uso presso lo studio.